Chancen und Perspektiven
An die Zukunft denken, das ist wichtig für unser Unternehmen, aber vor allem für unsere MitarbeiterInnen.
Dass wir so viel Wert auf ein besonderes Arbeitsumfeld und eine moderne Ausstattung legen, hat einen guten Grund: unser Team.
Denn unserem Team verdanken wir, dass wir so viel erreicht haben und noch so viel vorhaben. Für die erfolgreiche Leistung und grenzenlose Motivation möchten wir etwas zurückgeben. Persönliche Weiterentwicklung ist der Schlüssel zum Erfolg. Und unserer auch! Deswegen stellt unsere HR sicher, dass unsere MitarbeiterInnen einen klaren Weg sehen zwischen ihrer aktuellen Situation im Unternehmen und den Zielen, die sie einmal erreichen wollen. Gleich beim Einstieg definieren wir Anforderungen und Aufgabenprofile in einem offenen Gespräch.
Wir freuen uns, wenn sich unsere MitarbeiterInnen einbringen, ihr persönliches Profil mitgestalten und es weiterentwickeln möchten.
Neue Ideen sind uns immer willkommen. Nur so können wir unseren MitarbeiterInnen die Chancen und Perspektiven bieten, die ihnen zustehen. Erfolg ist Teamsache!
Angepasst an die individuellen Fertigkeiten, Fähigkeiten und Bedürfnisse bieten wir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an. Dabei handelt es sich keinesfalls um Schulungen „von der Stange“, sondern um effiziente Bildungs- und Studiengänge. Das können Schulungen zu gängigen Microsoft-Programmen oder auch Rhetorik- und Verkaufsschulungen sein.
Wir treffen nicht nur Maßnahmen, die unsere Unternehmenszukunft sichern, sondern denken auch an die persönliche Vorsorge unserer MitarbeiterInnen. In diesem Rahmen bieten wir vermögenswirksame Leistungen (VL) als attraktive Sparzulage zur Gesamtvergütung an. Sie unterstützen die Altersversorgung und bieten gleichzeitig Risikoschutz.